人材派遣業許可

人材派遣業の基礎知識、許可申請をスムーズに進めるための注意点について、分かりやすく解説します。

人材派遣業とは？

人材派遣業とは、派遣元事業主が、

自己の雇用する労働者を
派遣先の指揮命令を受けて
派遣先のために労働に従事させることを業として行なうこと

をいいます。
派遣先企業は必要なときに、必要な人材を活用することができ、派遣 [...]

人材派遣が禁止されている業務
以下の業務については、法律で派遣事業が禁止されています。

港湾運送業務
建設業務
警備業務
病院等における医療関係の業務（紹介予定派遣を行なう場合、または社会福祉施設での業務を除く）
派遣 [...]

業務別の派遣期間の制限
人材派遣を行なうことができる期間については、以下のように業務別に決められています。

政令で定める２６業務、日数限定業務、産前産後・育児休業者・介護休業者の代替要員　→　制限なし
物の製造業務　→ [...]

一般労働者派遣事業の許可を受けるためには、以下の許可要件をすべて満たす必要があります。
欠格事由に該当しないこと
事業主（法人の場合はすべての役員）が一定の欠格事由（禁錮以上の刑または一定の労働法等に違反して罰金刑以上に [...]